企业因生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十六条、 第三十八条规定的，可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法。
事项类型 |
行政许可 |
办件类型 |
即办件
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| 实施机关 | 常宁市人社局 | 行使层级 |
县级 |
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承诺办结时限
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1个工作日
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法定办结时限
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20个工作日
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是否收费
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此项不收费
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到办事现场次数 |
0次
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是否支持涉企经营许可告知承诺 |
否 |
是否支持证明事项告知承诺 |
否 |
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权责清单
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0734-2662559
0734-12345
企业因生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十六条、 第三十八条规定的，可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法。
常宁市培元街道莲花路88号华岁商贸城政务中心二栋五楼3号窗口
法定工作日：上午9.00-12.00 下午13.30-17.00
| 办理环节 | 办理时限 | 审核标准 |
|---|---|---|
受理 |
0个工作日 |
1、企业实行特殊工时制度行政许可申请报告、申请表。 2、企业营业执照、税务登记证、机构代码证。 3、拟申报特殊工时的岗位说明书及组织架构图。 4、企业工会对实行特殊工时制度意见（没有成立工会的以职工代表大会会议纪要形式提交相关意见）；申请不定时工作制度的，需提交申请岗位的职工签名意见。 5、企业《集体合同审查意见书》、《劳动用工备案手册》原件。 6、单位休息休假作息制度、工资制度（关于特殊工时制度需在其中体现）。 7、采取其他方式保证职工休息休假权利的证明材料。 8、提交授权人及被授权人身份有效证件原件。 |
审核 |
0个工作日 |
1、企业实行特殊工时制度行政许可申请报告、申请表。 2、企业营业执照、税务登记证、机构代码证。 3、拟申报特殊工时的岗位说明书及组织架构图。 4、企业工会对实行特殊工时制度意见（没有成立工会的以职工代表大会会议纪要形式提交相关意见）；申请不定时工作制度的，需提交申请岗位的职工签名意见。 5、企业《集体合同审查意见书》、《劳动用工备案手册》原件。 6、单位休息休假作息制度、工资制度（关于特殊工时制度需在其中体现）。 7、采取其他方式保证职工休息休假权利的证明材料。 8、提交授权人及被授权人身份有效证件原件。 |
审批 |
0个工作日 |
1、企业实行特殊工时制度行政许可申请报告、申请表。 2、企业营业执照、税务登记证、机构代码证。 3、拟申报特殊工时的岗位说明书及组织架构图。 4、企业工会对实行特殊工时制度意见（没有成立工会的以职工代表大会会议纪要形式提交相关意见）；申请不定时工作制度的，需提交申请岗位的职工签名意见。 5、企业《集体合同审查意见书》、《劳动用工备案手册》原件。 6、单位休息休假作息制度、工资制度（关于特殊工时制度需在其中体现）。 7、采取其他方式保证职工休息休假权利的证明材料。 8、提交授权人及被授权人身份有效证件原件。 |
办结 |
1个工作日 |
1、企业实行特殊工时制度行政许可申请报告、申请表。 2、企业营业执照、税务登记证、机构代码证。 3、拟申报特殊工时的岗位说明书及组织架构图。 4、企业工会对实行特殊工时制度意见（没有成立工会的以职工代表大会会议纪要形式提交相关意见）；申请不定时工作制度的，需提交申请岗位的职工签名意见。 5、企业《集体合同审查意见书》、《劳动用工备案手册》原件。 6、单位休息休假作息制度、工资制度（关于特殊工时制度需在其中体现）。 7、采取其他方式保证职工休息休假权利的证明材料。 8、提交授权人及被授权人身份有效证件原件。 |
| 收费项目名称 | 收费标准 | 收费依据 | 是否允许减免 | 允许减免依据 |
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《中华人民共和国劳动法》第三十九条：“企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。” 《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第174号）第五条：“因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。” 《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发〔1994〕503号）第七条：“中央直属企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的，经国务院行业主管部门审核，报国务院劳动行政部门批准。”
| 结果名称 | 结果样本 |
|---|---|
| 行政许可决定书 | 查看结果样本 |
无
